3月5日，云杉清能团支部召开2025年度组织生活会，并开展了团员教育评议工作。会议由公司团支部书记王正红主持，公司党总支书记、董事长李剑锋到会指导并讲话，公司团支部全体团员参加会议。

会上，团支部书记王正红代表团支部委员会作对照检查发言。发言紧扣思想引领、组织生活、服务青年、团务落实四个方面查摆问题，从思想认识、能力素质、工作作风、制度执行四个维度剖析根源，并提出四项整改举措。他表示，未来将问需于青年、问计于青年，在广泛征求意见的基础上，精心组织业务培训、青年联谊、文化研学、户外拓展等系列活动，既为团员成长赋能，也为组织凝聚人心，凸显支委班子自我加压、服务青年的务实态度与行动自觉。

随后，全体团员逐一进行个人对照检查发言，大家紧扣提纲，把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，在自我剖析中深化认识、在反思总结中明确方向。同时，对照“优秀”“合格”“基本合格”“不合格”四个考核等次，全体团员现场进行了民主评议。

公司党总支书记、董事长李剑锋全程参与会议并作点评讲话。他指出，会议紧扣主题、程序规范，大家的自我剖析敢于揭短亮丑，查摆问题深入具体，发言态度诚恳端正，达到了统一思想、增进团结的预期效果。他强调，团员青年要主动适应社会发展节奏，在思想淬炼中提升政治觉悟，在批评与自我批评中校准成长航向，并对全体团员青年提出了三点希望：一是从“被动学习”向“主动信仰”转变，筑牢思想根基，拔高站位，把个人的理想追求融入党和国家事业发展之中，融入公司“交能融合”的战略实践之中；二是从“单兵作战”向“攻坚集群”转变，要在创新中求突破，在技术攻关、降本增效、市场拓展等工作中挑大梁、当主角；三是从“单一活动”向“品牌塑造”转变，打造特色团建品牌，让团的活动与生产经营同频共振，让团员青年在活动中长才干、作贡献。

本次组织生活会的召开，是对全体团员的一次深刻思想淬炼和党性洗礼。通过严肃认真的批评与自我批评，团组织的凝聚力、向心力得到进一步增强。大家一致表示，将以此次会议为新起点，把检视问题转化为整改行动，以更加昂扬的姿态为公司交能融合事业高质量发展贡献青春力量。

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